揭阳本地组建开发团队需要注意以下几个方面：

1. **明确项目需求**：在组建团队之前，首先要明确项目需求和目标，这样团队才能有针对性地进行人员招募和技术选型。

2. **招聘合适的人才**：根据项目需求和技术栈选择合适的人才。在揭阳本地，可以通过招聘网站、社交媒体、本地技术社区和大学招聘等方式寻找合适的开发人员。

3. **团队构成**：考虑团队的构成，包括前端开发、后端开发、数据库管理、测试、项目管理等角色。确保团队成员之间能够良好协作。

4. **技术栈的选择**：根据项目需求选择合适的技术栈。例如，如果项目需要高性能和高并发，可能需要选择像Java、Python等后端语言，以及MySQL、Redis等数据库技术。

5. **工作环境**：提供一个良好的工作环境，包括办公室、开发工具、代码版本管理工具、持续集成/持续部署（CI/CD） pipeline等。

6. **沟通和协作**：确保团队成员之间的沟通和协作顺畅。使用敏捷开发方法论，如每日站会、迭代规划会议等，可以帮助团队更好地协作。

7. **培训和知识分享**：定期组织内部培训和知识分享活动，帮助团队成员提升技能和了解最新技术动态。

8. **绩效管理**：建立明确的绩效评估体系，激励团队成员的工作积极性。

9. **文化建设和团队精神**：培养积极向上的团队文化，增强团队成员的归属感和凝聚力。

10. **法律和合同**：确保与团队成员的合同和雇佣关系符合当地法律法规。

11. **风险管理**：制定应急预案，应对可能出现的人员流失、技术难题、项目延期等问题。

12. **持续优化**：定期回顾和优化团队的工作流程和开发实践，不断提升团队效率和质量。

组建开发团队是一个系统工程，需要考虑多方面的因素。在揭阳本地组建团队时，还需要了解当地的软件开发行业现状、人才供给情况以及政策环境等，以确保团队能够顺利组建并高效运作。