在金华本地组建开发团队需要注意以下几个方面：

1. **明确项目需求**：首先，你需要明确你的项目需求，包括项目的目标、功能、用户体验、技术栈、性能要求等。这有助于你在招聘和团队组建时有一个清晰的标准。

2. **招聘合适的团队成员**：根据项目需求，招聘具有相应技能和经验的开发人员。在金华本地，你可以通过招聘网站、社交媒体、本地技术社区、大学招聘会等方式来寻找合适的人才。

3. **团队规模和结构**：根据项目的大小和复杂性，决定团队的规模。一般来说，一个开发团队包括前端开发、后端开发、数据库管理、测试等角色。确保团队结构合理，以便高效地完成项目。

4. **工作环境和设施**：提供一个舒适、高效的工作环境，包括办公空间、必要的硬件设备、软件工具、网络连接等。

5. **沟通和协作**：确保团队成员之间的沟通畅通无阻，鼓励团队协作。使用项目管理工具（如Jira、Trello）、版本控制工具（如GitHub）和即时通讯工具（如Slack）来促进团队沟通和协作。

6. **培训和发展**：提供定期的培训和学习机会，帮助团队成员提升技能，保持技术竞争力。同时，鼓励员工参与行业交流和专业发展。

7. **文化和价值观**：建立积极、包容、创新的文化和价值观，这有助于提高团队的凝聚力和工作效率。

8. **绩效管理**：建立明确的绩效评估体系，确保团队成员的工作表现得到公正的评价，并提供反馈和奖励机制。

9. **法律和合同**：确保与团队成员的雇佣合同符合当地法律法规，明确双方的权利和义务。

10. **风险管理**：制定应急预案，以应对可能出现的技术难题、人员变动或其他不可预见的风险。

11. **持续集成和部署**：建立持续集成和持续部署（CI/CD）管道，确保代码的高质量和快速迭代。

12. **安全和隐私**：确保团队成员对数据安全和隐私有足够的重视，采取必要措施保护项目数据和用户信息。

13. **监控和优化**：使用监控工具来跟踪系统的性能和用户反馈，不断优化和改进产品。

14. **预算和时间管理**：合理规划项目预算和时间表，确保项目按时、按预算完成。

15. **社区和客户关系**：如果项目涉及到社区或客户，建立良好的社区关系和客户服务体系，积极获取反馈并快速响应。

通过关注这些方面，你可以更好地组建和管理金华本地的开发团队，提高项目成功的机会。